各博士后科研流动站、在站博士后：
根据《广州中医药大学博士后管理办法》规定，博士后进站满12个月，须进行中期考核，考评博士后一年来的科研进展情况和工作绩效。学校流动站自主招收博士后中期考核由各院所单位组织实施，基地联合招收和企业联合招收博士后由企业、医院负责组织考核。现将2017年下半年博士后中期考核相关事项通知如下：
一、考核对象
2016年8-12月进站的博士后
二、考核标准
参照《广州中医药大学博士后考核管理办法》进行考核。考核的成果均需以广州中医药大学为第一作者(完成)单位署名。成果填报进站后12个月内成果。
三、考核等级
考核等级分为优秀、良好、合格、不合格三个等级。
中期考核成绩优秀、良好者，符合博士后考核管理办法奖励条例予以相应奖励。考核不合格者，予以退站处理。
四、材料提交
1.《广州中医药大学博士后研究人员工作中期考核表》一式两份;
2.科研成果附件材料一套，需附材料目录;
3.发表论文须附由学校图书馆提供的检索报告
五、考核程序
博士后认真填写《广州中医药大学博士后研究人员工作中期考核表》，对照开题报告内容进行自查，经合作导师签字审核后由二级单位组织考核。考核专家组人数不少于3人(导师除外)，其中校外专家不少于1人，均具有正高级专业技术职务。博士后考核需进行现场答辩，学校博管办组织专家组对二级单位提交的考核结果进行最终审核，公示无异议后按照文件规定进行奖励。
五、材料提交要求：
《中期考核表》提交一式两份，所有纸质版请于2017年12月30日前提交至研究生院博士后管理办公室。
博士后管理办公室
