随着就业形式越发严峻，很多在职人员为了提升自身的竞争，纷纷选择在职研究生。同等学力作为在职研究生其中的一种报考方式，成为众多人的首选。人力资源管理专业作为热门报考专业之一，关注的学员比较广泛，今天具体来介绍下人力资源管理在职研究生同等学力报考要求及上课方式。
同等学力报考要求
选择同等学力的方式报考人力资源管理在职研究生课程，申请者身体健康状况符合学校和国家规定的体检标准，旨在提高本人专业能力和业务素质，具备专科及以上学历即可。申请硕士学位的人员按照学位办的要求，须是大学本科毕业已获学士学位，并在拿到学士学位后工作满3年及以上。
上课方式
1.周末班
学员攻读人力资源管理在职研究生同等学力可选择的上课方式为周末班，周末班采用面授的模式，需要本人到院校学习专业知识。上课时间一般安排在周末，也有部分院校每月集中安排一个周末连续三到四天，上课时间为周四至周日，具体以报考院校规定为准。
2.网络班
学员还可选择网络班来学习人力资源管理，网络班属于远程上课的方式，不限制上课时间和地点。一般在网络环境良好的情况下就可通过手机来上课，其中教学视频还能下载到手机重复学习观看，还有利于巩固学到的专业知识。
综上所述，人力资源管理在职研究生同等学力报考要求是具备专科及以上学历即可，已获学士学位满3年及以上可申请硕士学位。人力资源管理在职研究生同等学力上课方式分为周末班和网络班，有的院校会采用面授与网络相结合的方式，大家可以根据自己的时间进行安排。更多关于在职研究生的问题，请咨询我们的在线名师。读研教育拥有多年在职研究生服务经验，我们的老师会帮助大家解决各种在职研究生问题。（欢迎加入：全国考研报名交流QQ群923901349）
<<<推荐阅读：中国人民大学人力资源管理专业在职课程培训班主要有哪些课程？
