人力资源管理在职研究生都考些什么？

人力资源管理是通过对人力资源的调整和优化，达到为企业节省成本和经济效益最大化，体现的是经济学价值观。随着社会的发展，人力资源管理专业愈发火热，各大院校同时争先开展人力资源管理在职研究生课程。那么，人力资源管理在职研究生都考些什么？

人力资源管理在职研究生只有一种报考方式，那便是备受在职人士喜爱的同等学力申硕，该种考试形式考试科目共有两项，分别是外国语和学科综合。

外国语：主要包括五种语言，分别是英、法、德、俄、日语，考生可以任选其一，英语考试难度介于大学4、6级之间，需要掌握词汇大约在4500个左右，但是需要注意的是，考生参加申硕考试时选择的语种，必须和报考院校全日制研究生计划培养的语种相同。

学科综合：包括内容有市场营销学、财务管理实务、生产运营管理及科学社会主义理论与实践，涉及的学科内容比较广泛，主要是专业基础方面的知识。对于备考来说，建议考生一定要选择适合自己的方法，切莫效仿别人，同时在最后阶段要多做习题，从中完善自身知识点结构。

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